Сейм принял закон: 800+ для иностранцев связано с работой и учебой ребёнка. ZUS ежемесячно проверит активность; порог — 50% минимальной зарплаты.

Что меняется в 800+ для иностранцев

Сейм принял закон, который связывает право на семейные пособия (в т.ч. 800+ и Dobry Start 300+) для иностранцев из третьих стран с активностью на рынке труда и обучением детей в польской школе. Цель — «зашить» систему и исключить фиктивную занятость. После оглашения в Dzienniku Ustaw большинство положений начнёт действовать на следующий день, а выплаты будут проверяться ZUS оперативно.

Ключевой порог: не менее 50% минимального вознаграждения

Новое право увязывает 800+ с получением иностранцем не менее 50% минимальной зарплаты. В 2025 г. это 2333 zł brutto в месяц. На практике это означает, что легальная занятость на часть ставки не исключает пособия — если база для взносов и фактический доход достигают требуемого порога. Если зарплата ниже, ZUS приостановит выплату за соответствующий месяц.

Как ZUS будет это проверять

ZUS ежемесячно проверит, был ли иностранец профессионально активен и имел ли требуемый доход. Отсутствие активности в конкретном месяце = приостановка и отсутствие перевода. Дополнительно ZUS сверит данные в реестре Главного коменданта Пограничной стражи (SG), чтобы подтвердить пребывание в Польше. Вводится обязательство иметь номер PESEL для заявителей и детей, а также проверка пребывания ребёнка в Польше.

Кого касаются правила и какие есть исключения

Новые правила охватывают иностранцев из третьих стран (за пределами ЕС/ЕЭЗ). Сохранён перечень исключений — в частности, при инвалидности ребёнка требование активности может не применяться. Закон также трактует активностью не только текущую работу, но и ряд «околотрудовых» выплат (например, пособие по безработице) или получение пенсии/социальной ренты.

Обязанность обучения ребёнка в Польше

Условием назначения 800+ является также обучение ребёнка в польской школе (с исключениями, описанными в законе). Это должно ограничить «туризм пособий» и подтвердить фактическое функционирование семьи в Польше.

Украина: легальное пребывание и ограничения в здравоохранении

Закон продлевает легальность пребывания граждан Украины, бежавших от войны, до 4 марта 2026 г. Одновременно вводятся ограничения по некоторым взрослым медуслугам (например, избранные лекарственные программы или стоматологические процедуры).

Что с работой «на долю ставки» — пример 1/16

Если у иностранца umowa o pracę на 1/16 ставки и с этого титула его зарплата (база для взносов) не достигает 50% минимальной, право на 800+ будет приостановлено за каждый месяц несоблюдения порога. Решение — увеличить долю ставки или повысить оплату, чтобы база для взносов превышала половину минимальной зарплаты.

Дата вступления закона в силу

Закон вступает в силу в целом на следующий день после официального обнародования (публикации в Dzienniku Ustaw), однако ключевые положения, касающиеся выплат 800+ для иностранцев, начнут действовать с 1 февраля 2026 года. Именно с этой даты вводится проверка критериев активности. Таким образом:

• Новые условия будут применяться, начиная с нового периода выплат 800+, который стартует 1 июня 2026 года. Заявления на период 2026/2027 уже будут оцениваться с учётом требования работы/дохода.
• Для единовременной школьной выплаты 300+ (Dobry Start) изменения будут действовать, начиная с учебного года 2026/2027.

Таким образом, иностранцы, которые получают 500+/800+ до конца текущего периода, пока продолжат получать выплаты на существующих условиях. Но с 01.02.2026 ZUS начнёт ежемесячно проверять соблюдение новых условий, и если в соответствующем месяце иностранец не был активен (не работал/не имел дохода в требуемом объёме), выплата будет приостановлена и не произведена.

Как подготовиться к изменениям (практический гид)

• Проверь доход. Убедись, что твоя база для взносов ≥ 50% минимальной зарплаты (в 2025 г. 2333 zł brutto).
• Проверь статус ребёнка. Убедись, что ребёнок учится в польской школе; храни подтверждающие документы.
• PESEL обязателен. Оформи или обнови номера PESEL для себя и детей.
• Месячная проверка. ZUS проверяет активность ежемесячно; пробелы в конкретном месяце = отсутствие выплаты.
• Поездки. Длительное отсутствие может отразиться в реестре SG; планируй выезды с учётом правил.
• Альтернативная поддержка. Регистрация как безработного может временно сохранить право на 800+; проверь доступные исключения.

Почему это важно для Люблина и региона

В регионах с большим числом работающих иностранцев (в т.ч. из Украины) новые правила повлияют на бюджеты семей и локальный спрос. Работодатели могут чаще предлагать больший объём ставок или более высокие ставки оплаты, чтобы удержать команды. Самоуправления и школы станут ключевыми в подтверждении обучения детей. Для читателей это момент проверить договоры, доходы и документы — до того, как проверки ZUS заработают в полную силу.