Samodzielna/y Księgowa

Miejsce pracy: Lublin
Forma współpracy: do ustalenia
Branża: agencja pracy / agencja zatrudnienia
Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Samodzielna/y Księgowa/y, która będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę księgową agencji pracy oraz będzie posiadała praktyczną znajomość zagadnień kadrowo-płacowych.

Zależy nam na osobie samodzielnej, dokładnej i dobrze zorganizowanej, która zna specyfikę pracy w firmie zatrudniającej pracowników, w tym również cudzoziemców.

Nasze oczekiwania:
minimum 5-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, najlepiej w agencji pracy tymczasowej lub firmie z branży zatrudnienia,
bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu VAT, CIT, PIT oraz Ustawy o rachunkowości,
doświadczenie w sporządzaniu lub przygotowywaniu sprawozdań finansowych,
samodzielność w sporządzaniu i weryfikacji poprawności JPK VAT,
doświadczenie w rozliczaniu transakcji walutowych oraz różnic kursowych,
praktyczna znajomość zagadnień kadrowo-płacowych,
mile widziana znajomość zasad zatrudniania cudzoziemców,
wykształcenie kierunkowe: finanse, rachunkowość, ekonomia lub pokrewne,
znajomość programów księgowych i kadrowo-płacowych będzie dodatkowym atutem, m.in. Enova365, Comarch ERP Optima, Rewizor GT / nexo, Symfonia, RAKS, Wapro lub innych systemów ERP. Nie wymagamy pracy na jednym konkretnym programie — jesteśmy otwarci na wybór lub dostosowanie systemu księgowego do potrzeb firmybardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel,
zdolność analitycznego myślenia,
samodzielność, systematyczność, skrupulatność oraz zaangażowanie w wykonywane obowiązki.
Zakres obowiązków:
kompleksowa obsługa księgowa agencji pracy,
weryfikacja prawidłowości dokumentów wprowadzonych do systemu księgowego pod kątem podatku dochodowego oraz VAT,
dekretacja i wprowadzanie do systemu dokumentów zakupowych,
comiesięczne uzgadnianie kont księgowych,
comiesięczne przygotowywanie JPK VAT,
naliczanie i księgowanie różnic kursowych,
sporządzanie deklaracji VAT-REF,
wstępne przygotowywanie sprawozdań finansowych,
współpraca z działem kadr i płac,
kontrola poprawności dokumentacji związanej z zatrudnieniem pracowników,
wsparcie w zakresie rozliczeń kadrowo-płacowych,
bieżąca współpraca z zarządem oraz innymi działami firmy.
Oferujemy:
stabilną współpracę w firmie działającej w branży zatrudnienia,
samodzielne i odpowiedzialne stanowisko,
możliwość realnego wpływu na organizację procesów księgowych i kadrowych,
pracę w Lublinie,
wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i zakresu obowiązków,
przyjazną atmosferę oraz wsparcie zespołu.